Házon belül sincsen jó helyzet, ha a Ubisoftra gondolunk, ugyanis nem mindenkinek tetszik az, hogy kötelezővé tették az irodai munkát.
A Ubisoft barcelonai stúdiójának AAA és mobilos játékokért felelős szakszervezetei beperelték a kiadót, ugyanis elítélik a távmunka megszüntetésével kapcsolatos változtatatásokat. A spanyol CGT (Confederación General del Trabajo) szakszervezethez csatlakozva azt követelik ezek a szakszervezetek, hogy a Ubisoft vonja vissza az irodába való visszatérés mandátumát, és biztosítsa, hogy a távmunkát kollektív szerződés védje.
A Gamesindustry számára kiküldött emailben olvasható információ szerint a szakszervezetek azt állítják, hogy bár mindkét fél kész tárgyalni, a vezetőség a kereset október 14-én történt benyújtása óta még nem tett javaslatot. A Ubisoft által javasolt változtatások állítólag azt jelentenék, hogy a dolgozók legalább heti három napra visszamennének dolgozni az irodába, és ez a jelenlegi havi távmunkával kapcsolatos irányelvek helyébe lép, amelyek a munkavállalók által választott havi napok 60%-át biztosítják otthoni munkavégzésként. A teljes munkaidőben otthonról dolgozóknak is követniük kell majd az irányelvet.
A szakszervezetek szerint a Ubisoft döntése hirtelen és átláthatóság nélkül született, kiemelve, hogy ez logisztikai problémákat okozna, mivel az irodák nincsenek felkészülve arra, hogy egyszerre minden távmunkást befogadjanak. A Ubisoft állítólag azt mondta, hogy az irodába való visszatérés mandátuma a csapat kreativitását, illetve a jobb kommunikációt szolgálja, de a szakszervezetek szerint a vezetőség következetesen elmulasztotta bemutatni az intézkedés mögött álló tényleges kézzelfogható előnyöket. Úgyhogy ez úgy fest, hogy a menedzsment akar fontoskodni, mert így tudják magukat úgy felfesteni a felsővezetők előtt, hogy ők is fontosak.
Szeptemberben a Ubisoft több mint 700 alkalmazottja háromnapos sztrájkban vett részt Franciaországban, és ott is a kötelező irodai munka miatt cselekedtek így. Aztán októberben a Ubisoft milánói stúdiójában tüntettek egy napon keresztül a francia alkalmazottakkal való szolidaritás jegyében.
Szóval Yves Guillemotéknak nem valami fényes a helyzete, és ezen változtatni kell…
Forrás: Gamesindustry